Це інтенсивне інтерактивне
засвоєння комунікативної технології
реалізації циклу стратегічного планування – від усвідомлення вихідних умов,
стану організації, через формування бачення майбутнього,
визначення ключових проблем і бар’єрів, стратегічних цілей до формування
плану конкретних дій, розподілу відповідальності, розробки
схеми моніторингу результатів на протязі першого року реалізації.
Цілі
програми
Оволодіння практичними базовими знаннями, вміннями й інструментами, що необхідні для:
• Ефективного стратегичного планування за активної взаємодії виконавців;
• Фасилитації процесу, якій має змогу допомогти організаціям досягнути результатів, що перевищують їх очикування;
• Трансформації характеру групової роботи: перехід від стаціонарного підходу стратегичного планування до динамичного;
• Поліпшення існуючого стратегічного плану з фокусом на майбутнє;
• Негайного впровадження та постійного оновлення.
• Негайного впровадження та постійного оновлення.
Програма складена так,
що у результаті кожен учасник зможе:
• Практикувати отримані знання негайно в процесі тренінгу
• Побудувати процес стратегічного планування для будь-якої організації
• Засвоїти принципи групової динаміки та стратегічного мислення
• Скласти особистий стратегічний план
Комментариев нет:
Отправить комментарий